Für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind wir attraktiver Chancengeber und Partner

Wir bieten Ihnen...

• eine Altersvorsorge
• die Übernahme der Kindergartenbeiträge
• ein Fahrzeug für die Tour und zur privaten Nutzung (ohne Werbung; 1%-Regelung) bei einem Beschäftigungsverhältnis von 75-100%
• ein Handy
• alle notwendigen Arbeitsmittel

• die Gelegenheit Ihr gelerntes Wissen umzusetzen und in der Beratung der pflegenden Angehörigen einzusetzen

• die Möglichkeit einer Ausbildung zur Pflegefachhelferin oder Pflegefachkraft
• Fort- und Weiterbildung zur Wundexpertin, Praxisanleitung und Pflegedienstleitung usw.
• eine Chance für Quereinsteiger
• den Arbeitsplatz entsprechend Ihrer persönlichen Stärken und Fähigkeiten

• Berücksichtigung Ihrer familiären Situationen in unserer Planung und stellen die Planung bei Änderungen Ihrer Lebensumstände darauf ein

• regelmäßige Reflektion unserer Zusammenarbeit
• ein offenes Ohr für Ihre Vorschläge und Ideen zur Verbesserung der Zusammenarbeit

• ein soziales Miteinander und treffen uns jährlich zur Jahresfeier und zum Sommerfest
• eine zusätzliche Anerkennung bei einer erfolgreiche MDK-Prüfungen

Sie werden ein Betätigungsfeld finden, dass es ihnen ermöglicht diesen hohen Anforderungen gerecht zu werden und eine positive Arbeits- und Lebenseinstellung zu entdecken. Wir sehen Sie als ganzheitliches Individuum, mit all Ihren Stärken und Schwächen. Wir fördern Ihre Stärken, Fähigkeiten und geben Ihnen die Möglichkeiten diese entsprechend einzusetzen. Unser Team stellt der Firma und somit unsere KundInnen seine ganze fachliche und menschliche Kompetenz entsprechend des Ausbildungsstandes uneingeschränkt zur Verfügung und erhält dafür eine qualitäts- und leistungsorientierte Bezahlung.

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